Walter Hyll ist Ökonom (Senior Economist) und arbeitet seit 2019 im Forschungsbereich "Arbeitsmarkt, Einkommen und soziale
Sicherheit" des WIFO. Er beschäftigt sich mit Erwerbsverläufen und der Evaluierung arbeitsmarktpolitischer Maßnahmen anhand
von Individualdatensätzen. In weiteren Forschungsarbeiten untersucht er, wie Risikopräferenzen, Einkommensungleichheit oder
soziale Vergleiche das Verhalten beeinflussen wie etwa Gründungsneigung oder Produktivität am Arbeitsplatz. Im Fokus seiner
Forschung stehen auch Auswirkungen von mangelndem Finanzwissen auf eine erfolgreiche Unternehmensführung oder Verschuldung.
Walter Hyll studierte Volkswirtschaft an der Universität Graz und promovierte unter Oded Stark an der Universität Klagenfurt.
Vor seiner Tätigkeit am WIFO arbeitete er bei Statistik Austria, am Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung Halle (IWH),
wo er auch die Forschungsgruppe "Der Einfluss von Institutionen und sozialen Normen auf Präferenzen und Verhalten" in der
Abteilung "Strukturwandel und Produktivität" leitete, an der Universität Klagenfurt, am Institut für Höhere Studien Kärnten,
an der Universität Graz und am WIFO. Neben seiner Lehrtätigkeit an verschiedenen Universitäten verfasste er zahlreiche Publikationen
in internationalen Fachzeitschriften, darunter Journal of Comparative Economics, Journal of Economic Behavior and Organization
oder Journal of Labor Economics.
